Æ÷·³´º½º

Fed µÎ¸¶¸® Åä³¢ 'Æ÷¼®' ½ÃÀåÀº ¿ì·Á

ÃÖÁ¾¼öÁ¤ 2009.12.17 09:47 ±â»çÀÔ·Â2009.12.17 05:40
±Û¾¾Å©°Ô ±Û¾¾ÀÛ°Ô ÀμâÇϱâ
[¾Æ½Ã¾Æ°æÁ¦ ¹ÚÇü¼ö ±âÀÚ]12¿ù ¿¬¹æ°ø°³½ÃÀåÀ§¿øȸ(FOMC)¿¡¼­ °í¿ë ½ÃÀå °³¼±À» ¾ð±ÞÇÏ´Â µî °æ±â¿¡ ´ëÇÑ ³«°üÀû Àü¸ÁÀ» È®ÀÎÇßÀ¸³ª ¿©ÀüÈ÷ °¥ÇǸ¦ ÀâÁö ¸øÇÏ°í ÀÖ´Ù´Â ÀÇ°ßÀÌ ³ª¿À°í ÀÖ´Ù.

¹Ì ¿¬ÁØ(Fed)Àº À̳¯ FOMC ¼º¸í¼­¸¦ ÅëÇØ "°í¿ë½ÃÀå ¾ÇÈ­°¡ ÁøÁ¤µÇ°í ÀÖ´Ù(the deterioration in the labor market is abating)"¸ç °æ±âħü ÀÌÈÄ Ã³À½À¸·Î °í¿ë½ÃÀå °³¼±À» ¾ð±ÞÇß´Ù.

Áö³­ 9¿ù Á¦¾à ¿äÀÎ °¡¿îµ¥ Çϳª·Î ÁöÀûÇÑ ³ôÀº ½Ç¾÷·ü¿¡ ´ëÇÑ È¸º¹ ±â¹Ì°¡ ³ªÅ¸³ª°í ÀÖ´Ù°í ¾ð±ÞÇÑ °ÍÀº °æ±â ȸº¹¿¡ ´ëÇÑ °­ÇÑ ÀڽۨÀ» ÇÇ·ÂÇÑ °ÍÀ¸·Î ÀνÄÇÒ ¼ö ÀÖ´Ù.

Áö³­´Þ ¿¹»ó°ú ´Þ¸® ½Ç¾÷·üÀÌ Ç϶ô¼¼·Î µ¹¾Æ¼± °ÍÀ» °¨¾ÈÇÑ °ÍÀ¸·Î º¸ÀδÙ.

°í¿ë ¹®Á¦¿Í ÇÔ²² °æ±â ȸº¹ÀÇ Áß¿äÇÑ ³­°üÀ¸·Î ÁöÀûµÈ °¡°è ¼Òºñ ¹®Á¦¿¡ ´ëÇؼ­µµ Á»´õ ±àÁ¤ÀûÀÎ Áø´ÜÀÌ À̾îÁ³´Ù.

Áö³­ 9¿ù FOMC¿¡¼­ '¾ÈÁ¤µÇ°í ÀÖ´Â °ÍÀ¸·Î º¸ÀδÙ(seems to be stabilizing)'°í ¹àÈù °Í¿¡ ºñÇØ "´Ã¾î³ª°í ÀÖ´Â °ÍÀ¸·Î º¸ÀδÙ(appears to be expanding)"´Â ÁøÀüµÈ Ç¥ÇöÀ» »ç¿ëÇÑ °Í.

ÀÌÀü±îÁö °¡Àå ¹®Á¦·Î ÁöÀûµÈ °í¿ë°ú ¼ÒºñÁöÃâ ¹®Á¦¿¡ ´ëÇÑ ¿¬ÁØÀÇ ÀνÄÀÌ ³ª¾ÆÁ³À½¿¡µµ ºÒ±¸ÇÏ°í ¿¬ÁØÀº ÀÌ·ÊÀûÀÎ Àú±Ý¸®(exceptionally low rate)¸¦ »ó´ç±â°£(extended period) À¯ÁöÇÏ°Ú´Ù°í °­Á¶Çß´Ù.

½ÃÀåÀÌ ±Ý¸® ÀλóÀ» µÎ·Á¿öÇÏ°í ÀÖÀ½À» °¨¾ÈÇÑ Á¶Ä¡·Î ºÐ¼®µÈ´Ù.

¿¬ÁØÀÇ Ä£ÀýÇÑ Á¶Ä¡¿¡µµ ºÒ±¸ÇÏ°í ´º¿å Áõ½Ã´Â FOMC ¼º¸í ¹ßÇ¥ ÈÄ »ó½ÂÆøÀ» Ãà¼ÒÇÏ°í ÀÖ´Ù. ½ÃÀåÀÇ ¹ÝÀÀÀº ÃⱸÀü·«¿¡ ´ëÇÑ ºÎ´ã°¨ÀÌ ¿©ÀüÈ÷ Á¸ÀçÇÏ°í ÀÖ´Ù´Â ¹ÝÁõÀÌ´Ù.

¿¬ÁØÀº Àú±Ý¸® ¹× À¯µ¿¼º °ø±Þ°ú °ü·ÃÇØ ±âÁ¸ÀÇ Á¤Ã¥±âÁ¶¸¦ ÀçÈ®ÀÎÇß´Ù.

°æ±â ħü ÈÄ ³»³õÀº À¯µ¿¼º °ø±Þ Á¤Ã¥¿¡ ´ëÇÑ Á¾·á ÀÏÁ¤À» °¢ Ç׸ñº°·Î ´Ù½Ã Çѹø ¿­°ÅÇß´Ù.

±¹¿µ ¸ð±âÁö¾÷ü(¿¡ÀÌÀü½Ã)ÀÇ ¸ð±âÁö Áõ±Ç(MBS) ¹× ¿¡ÀÌÀü½Ã ä±Ç ¸ÅÀÔ °ü·Ã ºÎºÐ¿¡ ´ëÇؼ­ ¿¹Á¤´ë·Î ³»³â 1ºÐ±â ¸»¿¡ Á¾·áÇÒ °ÍÀ» È®ÀÎÇßÀ¸¸ç ¿¬ÁØÀÇ Æ¯º° À¯µ¿¼º °ø±Þ ÀåÄ¡ ¿ª½Ã ³»³â 2¿ù1ÀÏ Á¾·áµÈ´Ù.

±â°£ ÀÚ»ê´ãº¸ºÎ Áõ±Ç ¸ÅÀÔⱸ(TABSLF)´Â 6¿ù30ÀÏ, ½Å±Ô ¹ßÇà »ó¾÷¸ð±âÁö Áõ±Ç ¸ÅÀÔµµ ¿¹Á¤´ë·Î 3¿ù¸»·Î ¸¸·áµÉ °ÍÀ̶ó°í Àû½ÃÇß´Ù.

°æ±â°¡ ȸº¹ Ãß¼¼¿¡ µé¾î¼¹´Ù´Â °ÍÀº ÀÎÁ¤ÇÏÁö¸¸ ÀÎÇ÷¹ÀÌ¼Ç ¾Ð¹Ú¿¡ ´ëÇØ ÀÚÀ¯·Î¿ï ¼ö ¾ø´Â »óȲÀÎ ¸¸Å­ ÃÖ´ëÇÑ Ãæ°ÝÀ» ÁÙÀÌ´Â ¹üÀ§ ¾È¿¡¼­ ÃⱸÀü·«À» ÁøÇàÇÏ°Ú´Ù´Â Àǵµ·Î Çؼ®µÈ´Ù.

ÇÏÁö¸¸ µÎ ¸¶¸®ÀÇ Åä³¢¸¦ Çѹø¿¡ Àâ°íÀÚ ÇÏ´Â ¿¬ÁØÀÇ ³ë·ÂÀÌ ¿ÀÈ÷·Á ÇöÀç »óȲ¿¡¼­ °¥ÇǸ¦ ÀâÁö ¸øÇÏ°í ÀÖ´Â °ÍÀ¸·Î ¹Þ¾Æµé¿©Áú ¼öµµ ÀÖ´Ù.

¿©ÀüÈ÷ 10% ´ëÀÇ ½Ç¾÷·üÀº °æ±â ȸº¹¿¡ ÀÖ¾î ³­Á¦ÀÌ¸ç °¡°è ¼Òºñ ¿ª½Ã ȸº¹¼¼·Î µé¾î¼¹´Ù°í º¸±â¿¡´Â ºÎÁ·ÇÑ °¨ÀÌ ÀÖ´Ù.

°æ±â ȸº¹°ú ¹°°¡ ¾ÈÁ¤À» °í¼öÇÏ´Ù°¡ ´õºí µöÀÇ ÇÔÁ¤¿¡ ºüÁú ¼öµµ ÀÖ´Ù´Â ºÒ¾È°¨ÀÌ ¿©ÀüÈ÷ ½ÃÀå Çѱ¸¼®¿¡ ÀÚ¸®Àâ°í ÀÖ´Â °ÍÀ» º¸¿©ÁÖ´Â ½ÃÀåÀÇ ¹ÝÀÀÀÌ´Ù.

¹ÚÇü¼ö ±âÀÚ parkhs@asiae.co.kr
<¨Ï¼¼°è¸¦ º¸´Â â °æÁ¦¸¦ º¸´Â ´«, ¾Æ½Ã¾Æ°æÁ¦(www.asiae.co.kr) ¹«´ÜÀüÀç ¹èÆ÷±ÝÁö>
¸ñ·Ï