[아시아경제 조슬기나 기자]박재천 코스틸 회장이 직원들의 꿈이 적힌 동판을 보고 껄껄 웃었다. 30년 후 코스틸의 최고경영자(CEO)가 되겠다는 한 직원의 포부에 박 회장은 "든든하다. 미래가 밝다"며 흐뭇함을 감추지 않았다.

연강선재업체 코스틸은 28일 코스틸 본사 임직원 90여명이 함께 드림보드 제막식을 거행했다고 밝혔다. 드림보드는 코스틸 본사 직원들의 꿈과 손바닥을 새겨놓은 구조물로 사무실 복도에 설치됐다.

30년 후 코스틸의 CEO가 되겠다, 유명한 시인이 되겠다 등 드림보드에 적힌 꿈의 내용도 가지각색이다. 박 회장은 "직원들 각자 자신이 새긴 꿈을 매일 바라보면서 반드시 그 꿈을 이루기 위해 최선을 다하기를 바란다"고 말했다.

코스틸은 독특한 기업문화로 알려진 철강사다. 허리를 굽혀 인사하는 대신 OK사인의 손동작으로 인사하는 '코스모닝'이 대표적인 예다. 또한 전 직원이 직급에 상관없이 경어를 사용하는 캠페인도 펼치고 있다. 박 회장은 경어사용이 정착되기 위해서는 상사의 솔선수범이 필요하다며 어깨띠를 두르고 손수 캠페인에 참여하고 있다.

이밖에도 제안 프로그램과 칭찬 릴레이, 1일 결제 시스템, 사내용어집, 임직원 템플스테이 등을 실시하고 있다.

조슬기나 기자 seul@
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