[아시아경제 조슬기나 기자]지난해 복수노조 출범 이후 르노삼성자동차 노사의 첫 임금·단체협약이 결렬됐다.

20일 르노삼성 노사에 따르면 지난 1월 이후 르노삼성 사측과 노조는 본교섭 7차례, 실무협상 15차례 이상을 진행했지만 임단협이 결렬됐다.

이에 따라 노사는 부산지방노동위원회에 조정을 신청해 실무회의를 거쳐 20일 오후 마지막 조정에 들어갈 예정이다.

사측은 이번 임단협 교섭에서 임금 동결, 연월차 비가동일 사용, 본인과 배우자 종합검진의 축소 등 복리후생 변경 등을 내걸어 노조가 반발하고 있다.

특히 사측은 보통 개인적으로 사용하거나 수당으로 지급하는 연월차를 회사가 조업하지 않는 비가동일에 맞춰 사용하는 것을 제안했지만 노조는 사실상의 급여하락으로 인식하고 있다.

이번 임단협은 2011년 금속노조 르노삼성지회, 지난해 기업노조가 출범해 복수노조가 된 뒤 첫 사측과의 본격 교섭이다.

하지만 노조는 지난해 첫 희망퇴직을 실시해 800여명이 회사를 떠난 뒤 업무강도가 높아진 상황에서 사측의 임금 동결과 복지 축소 요구를 받아들이기 힘들다는 입장이다.

사측 관계자는 "최근 생산량이 줄었지만 2교대를 유지하고 있어 쉽지 않은 상황"이라며 "직원들의 고용안정을 유지하기 위해 연월차 비가동일 사용을 제안한 것"이라고 설명했다.



조슬기나 기자 seul@
<ⓒ세계를 보는 창 경제를 보는 눈, 아시아경제(www.asiae.co.kr) 무단전재 배포금지>