[아시아경제 이혜영 기자]원전비리로 지탄을 받은 한국수력원자력(한수원) 직원의 복무행태가 기강해이를 넘어 심각한 도덕 불감증 수준인 것으로 나타났다. 비위를 저지르거나 규정을 어긴 직원에 대한 징계가 가벼운 수준에 그치고 있어 '제 식구 감싸기'라는 지적도 나오고 있다.

3일 한수원이 국회 산업통상자원위원회 소속 박완주(민주당) 의원에게 제출한 자체 감사 자료에 따르면 올해 8월까지 각종 비위행위로 징계처분을 받은 직원이 49명에 달했다. 지난해에는 84명이 징계를 받았다.

아랍에미리트(UAE) 원전 수주를 위해 현지에 파견된 직원 4명은 작년 8월 만취상태에서 운전을 하다 현장에서 적발됐다. 이들은 당시 현지 경찰에 행패를 부리다 공무집행방해 혐의로 체포되기까지 했다.

올해 1월 실시된 UAE 파견직원 실태조사에서는 부모 회갑이라고 회사에 보고하고 경조금을 챙겨 12일 동안 휴가를 다녀온 사례도 적발됐다. 한수원은 부당 지급된 경조금을 회수하는 선에서 마무리했고 해당 직원에 대한 추가징계는 없었다. 내부 교육생에게 평가문제를 유출해 포상금을 나눠 가지거나 대상이 아닌 사업을 수의계약으로 지인에게 넘긴 행위도 모두 경고 처분에 그쳤다.

친척이 한수원 산하 발전소의 납품업체로 등록한 사실을 숨긴 직원에게는 주의 처분, 외상값을 납품업체에 대납하도록 요구한 직원에겐 견책, 납품업체에서 상품권을 받거나 향응·골프접대·청탁알선 등의 비위를 저지른 직원은 정직 또는 감봉으로 마무리됐다.

박완주 의원은 "한수원 같은 방대한 조직이 어떻게 생존할 수 있었는지 의심이 들 정도"라며 "비위행위에 대한 솜방망이 처벌이 결국 원전사태라는 초대형 비리의 단초가 됐다"고 지적했다.



이혜영 기자 itsme@asiae.co.kr
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