[아시아경제 유제훈 기자] 한국노동조합총연맹(한국노총)이 올해 7.8%의 임금인상율을 요구키로 했다. 사회양극화 해소를 위해 비정규직 노동자는 17.1% 인상 할 것을 요구하기로 했다.

한국노총은 10일 오후 중앙집행위원회를 열고 올해 임금인상요구율을 7.8%(24만5870원)로, 비정규직 노동자의 경우 17.1%(24만5870원)로 확정했다고 밝혔다.

한국노총에 따르면 이번 임금인상요구율 7.8%는 노총이 지난 1월 발표한 2015년 표준생계비를 토대로 산출됐다.

한국노총이 발표한 표준생계비(4인 가구 모형)을 도시근로자 가구당 평균 인원(3.29명)으로 조정하고, 전국 평균 도시근로자 가구 소득 가운데 근로소득 비중과 물가상승률 전망치를 반영하면 근로소득으로 충족해야 하는 생계비는 월 430만7840원이다.

지난해 전체노동자 월평균 임금이 315만7323원이었다는 점을 감안하면 임금을 36.4% 올려야 하지만, 현실조건을 감안해 7.8%로 조정했다는 것이 한국노총의 입장이다.

또 한국노총은 비정규직 노동자의 경우 지난해 8월 기준 평균임금이 144만원(정규직의 49.9%)임을 감안해 임금인상요구율을 17.1%로 정했다고 밝혔다.

한편 한국노총은 내년 최저임금과 관련해서는 빈곤문제 해소, 양극화·차별을 위해 민주노총과 최저임금연대 등 연대단체와의 논의를 통해 결정할 방침이다.

한국노총은 "우리나라는 이미 '한국형 장기 저성장'에 진입해 지속되는 내수 소비 부진, 세수 부족과 가계 부채의 문제가 심각하게 대두되고 있다"며 "우리 경제의 재도약과 활력을 위해서는 기업의 유보금을 풀어야 하며, 특히 소비성향이 강한 노동자 서민에 대한 실질적인 대책으로 임금노동자의 소득향상이 절실하다"고 말했다.




유제훈 기자 kalamal@asiae.co.kr
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